Gestionnaire Contentieux Locatif Chargé de Contentieux H/F - Habitat 77

HABITAT 77 est l'acteur majeur de l'habitat social en Seine-et-Marne et est au service des territoires et de leurs habitants depuis plus de 70 ans. Il répond à sa mission d'utilité sociale et participe à l'action de solidarité pour des logements accessibles à tous.

Bailleur social implanté sur 100 communes du département, HABITAT 77 gère près de 18 000 logements, et compte près de 320 collaborateurs.

HABITAT 77 poursuit son engagement auprès des locataires afin d'assurer une qualité de service et s'adapter aux perpétuelles évolutions de la société. Il reste attaché à sa responsabilité envers ses locataires, ses partenaires et l'environnement.

Au sein du service Contentieux Locatif composé de 8 gestionnaires contentieux et 1 assistante contentieux sous l'autorité de la responsable du service, vous aurez pour mission d'engager et de suivre les procédures judiciaires concernant les expulsions, le recouvrement et les cas complexes des locataires en place d'un secteur déterminé.

Vos missions seront les suivantes :

- Réception, contrôle et analyse des dossiers transmis par les territoires

- Engagement et suivi des procédures d'expulsion et de recouvrement

- Courriers, relances, convocations et accueil des débiteurs

- Recherche de solutions amiables pour résorber l'impayé : plan d'apurement, dossier FSL, maintien ou secours divers, garant, restitution des annexes, mutation dans un logement plus adapté à la composition familiale et aux facultés contributives, demande d'ASLL, etc.

- Engagement et suivi des procédures complexes : décès, occupations illégales, locaux abandonnés, surendettement, commerces

- Réception des appels téléphoniques

- Mise à jour de la fiche contentieuse sous PIH

- Représentation de l'Office devant les instances compétences pour les affaires relevant du contentieux locatif notamment les CPIL

- Partenariat avec les professions juridiques, les travailleurs sociaux, la CAF et les services de l'Etat

- Accueil des partenaires locaux, personnels de territoire, auxiliaires de justice

- Contrôle/validation des factures (WORKFLOW) avant saisie du bon de commande

- Suivi du portefeuille alloué et point activité avec le responsable

- Rédactions de notes internes (quittancement, SLS, ...).

Diplômé(e) d'un Bac +2, vous bénéficiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire.

Vous savez faire preuve d'initiative et avez une bonne capacité d'analyse et rédactionnelle.

Doté(e) d'un très bon sens du relationnel, d'un bon esprit d'équipe et sachant faire preuve d'autonomie, votre rigueur et votre organisation vous permettront de réussir à ce poste.

Vous avez une bonne connaissance des outils bureautiques (Pack Office). La connaissance du logiciel PIH (Immoware) est un plus.

Compétences liées à la technicité professionnelle :

Bonne connaissance des dispositifs d'aide aux familles en situation d'impayé

Réactivité d'intervention notamment en matière de recouvrement

Bonne connaissance des partenaires locaux (MDS, CCAS, associations...)

Permis B obligatoire (déplacements réguliers dans le nord du département).

• Sens du relationnel
• Logiciels bureautiques
• Autonomie
• Pack Office
• Pro-activité
• Facturation
• Esprit d'analyse
• Réactivité