Agent de Bascule H/F - Parker Interim
Agent de Bascule H/F
Parker Interim · Melun - 77 · Intérim
Les missions du poste
Nous recherchons un(e) agent de pesée/bascule à Bonneuil Sur Marne (94).
Profil :
- Expérience : 2 ans
- Diplôme : Bac
- Maîtrise de l'outil informatique obligatoire
- Qualités : sérieux(se), rigoureux(se), ponctuel(le)
Missions :
- Éditer les tickets de pesée et les bons de réception/expédition
- Éditer les factures d'apports sur site en paiement comptant
- Encaisser les paiements comptants (chèque, espèces, carte bancaire) et gérer la caisse
- Vérifier les comptes des clients livrant sur site (encours dépassé, compte ouvert, etc.)
- Contrôler les bons avant de les classer
- Créer les comptes clients « achats au détail » et mettre à jour les fiches clients
- Éditer les bons d'achats au détail (signature par le client)
- Effectuer les règlements par virement ou par chèque
- Éditer le livre de police
- Éditer et compléter les BSD et BSDA pour les apports de déchets dangereux et d'amiante sur site
- Éditer et compléter les documents d'entrée et de sortie des VHU
- Gérer les documents d'entrée des DEEE (écrans notamment)
- Classer les différents documents administratifs (bons de réception/expédition, bons d'achats au détail, tickets de pesée, etc.)
- Assister ses collègues dans la cour, si besoin, pour trier les marchandises
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Procédures d'entretien d'engins,Règles et consignes de sécurité,Techniques de construction,Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Procédures d'entretien d'engins,Règles et consignes de sécurité,Techniques de construction,Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences requises
- BSD
- Autonomie
- Rigueur et méthode
- Facturation