Manager Paie - Sdis de Seine et Marne H/F - Services départementaux d'incendie et de secours

Garantit la réalisation de la paie des personnels de l'établissement en étroite collaboration avec les gestionnaires ressources humaines du service. Produit les études réglementaires et comptables liées au traitement des fonctionnaires territoriaux.Activités - Structurer les échéanciers de paie et en garantir la bonne exécution- Contrôler les opérations de paie- Être garant de l'application du régime indemnitaire et proposer les évolutions nécessaires- Être l'interlocuteur de la trésorerie- Participer à l'analyse des indicateurs des tableaux de bord de suivi de la masse salariale- Produire les bordereaux mensuels de charges et la DSN mensuelle- Produire les états de remboursement- Assurer la veille documentaire et réglementaire relative à la paie

Remarques liées à la fonction Compétences requisesSavoir / Savoir-faire Maîtrise- Méthodes d'élaboration de tableaux de bord- SIRH module carrière/paie- Statut de la fonction publiqueConnaissance- Code du travail- Fonctionnement du contrôle de légalité- Politique de la collectivité en matière de ressources humaines- Politique salariale de la collectivité- Structure et organisation du SDIS77- Taux et assiettes des cotisations et contributions socialesQualités requises - Attachement au service public- Discrétion- Esprit d'équipe- Loyal- Sens des priorités et des responsabilitésExigences - Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail- Le poste requiert une disponibilité importante- maitrise du logiciel CIVIL RH impérative et indispensable- connaissance des nouveaux process spécifiques aux DSN mensuelles

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