Les missions du poste

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) technicien(ne) spécialisé(e) en maintenance de motorisation de portails électriques.

Vous interviendrez chez nos clients pour assurer l'installation, la maintenance et le dépannage de nos systèmes automatisés.

Vos missions principales :

- Assurer la maintenance préventive et curative des portes automatiques, portails, rideaux, barrières, etc.
- Diagnostiquer les pannes électriques, mécaniques ou électroniques.
- Réaliser les réparations et réglages nécessaires.
- Effectuer les mises en service et les tests de bon fonctionnement.
- Rédiger les rapports d'intervention et assurer le suivi client.
- Garantir la conformité des installations selon les normes de sécurité en vigueur.

On vous veut chez Clôtures et Portails car vous avez :

- Formation technique en électrotechnique, maintenance industrielle ou équivalent.
- Compétences en électricité, mécanique, automatisme et lecture de plans.
- Habilitations électriques.
- Capacité à travailler seul et à gérer un chantier, sérieux, autonomie et sens du service client.

Informations complémentaires :

Lieu : LAGNY SUR MARNE (77) et IDF
Horaires fixes : Lundi au jeudi : 7h30h - 17h (1h30 pause) / Vendredi 7h30 - 12h Aucune astreinte.

Poste à pourvoir rapidement.

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réparer un équipement, une machine, une installation

Langues: Français souhaité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Travaux d'installation électrique dans tous locaux

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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