Automaticien Senior Electricité Industriell H/F - 77

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, un Automaticien Senior Electricité Industrielle (H/F)

La société est spécialisée dans l'automatisation industrielle et l'électrification d'installations de manutention continue. Elle intervient principalement en sous-traitance pour des constructeurs de matériel industriel, et propose des prestations clé en main ou partielles : études électromécaniques, câblage, programmation, mise en service et assistance technique. Finalité du poste :
Concevoir, programmer et mettre en service des systèmes automatisés dans le cadre de projets en automatisme et électricité industrielle. Assurer un rôle de coordination technique et d'encadrement partiel au sein du bureau d'études.

? Missions principales :
- Analyse des cahiers des charges et besoins clients
- Élaboration des architectures d'automatisme (matériels, réseaux, supervision)
- Rédaction des analyses fonctionnelles et organiques
- Programmation d'automates industriels (Schneider, Siemens, Rockwell?)
- Développement d'IHM/SCADA (WinCC, Intouch, EcoStruxure?)
- Tests et mise en service sur site (machines spéciales, lignes de production?)
- Rédaction de la documentation technique
- Support technique post-mise en service
- Encadrement d'équipes projets (planning, délais, budgets)
- Assistance au Responsable BE
Compétences techniques :
- Programmation automates (Siemens S7, TIA Portal, Schneider Unity?)
- Supervision SCADA, HMI, réseaux industriels (Profinet, Modbus, Ethernet/IP?)
- Électricité industrielle, sécurité machine (SIL/PL), variation de vitesse
Compétences comportementales :
- Autonomie, rigueur
- Esprit d'analyse, sens du service client
- Leadership et travail en équipe
Profil recherché :
- Bac +5 en automatisme, électrotechnique ou informatique industrielle
- 10 à 15 ans d'expérience en automatisme industriel
- 5 ans d'expérience en encadrement de projets
- Anglais technique souhaité
Conditions de travail :
- Temps plein
- Déplacements occasionnels
- Rémunération : selon profil et expérience

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible