Assistant RH en Alternance H/F - 77

IKIGAI EDUCATION regroupe un collectif d'écoles en propre, de la 6ème au Bac +5 : ESCHOOL, SPORTS ETUDES ACADEMY, STUDENCY, JUMP et en marque blanche : IKIGAI PRO.

En plaçant l'engagement, l'empathie, l'exigence, la curiosité et la simplicité au coeur de sa signature pédagogique, IKIGAI EDUCATION permet chaque année à des milliers de jeunes qui l'ont décidé d'obtenir les moyens de prendre leur vie en main. Adapter les modalités pédagogiques pour libérer les potentiels et concrétiser chaque projet, c'est le sens de notre approche.

Studency est une école de commerce situé en plein coeur de Paris, mais également à Boulogne-Billancourt et à Toulouse.

Studency vous propose des formations en alternance du niveau Bac +2 à Bac +5 dans les domaines du commerce, de la gestion, du droit, des ressources humaines, de l'administratif et de la communication.

N'hésitez plus et rejoignez nous !- Gérer le personnel intérimaire et assurer l'interface entre les managers et les agences d'intérim pour sélectionner les profils correspondant aux besoins. Valider les documents administratifs (contrats, relevés d'heures, factures)
- Mettre en oeuvre le plan de développement des compétences : rechercher les formations adaptées, chiffrer, planifier et organiser les actions, réaliser le suivi administratif et qualitatif
- Réaliser en autonomie des missions de recrutement, de la rédaction de l'annonce jusqu'à la validation du candidat en lien avec les managers, puis gérer l'accueil administratif des nouveaux collaborateurs (CDI, CDD, intérimaire, stagiaire)
- Assurer la gestion administrative du service RH : organiser les visites médicales et examens biologiques, préparer des courriers, notes de service et contrats de travail, enregistrer les compte-rendu d'entretiens annuels et professionnels, saisir les bons de délégation, suivre les crédits d'heures des élus, alimenter les tableaux de reporting, mettre à jour le registre unique du personnel et les procédures RH, déclarer les accidents du travail, etc.
- Accueillir les collaborateurs afin de répondre à leurs questions